Si \u00e8 svolta stamane presso la Sala Senato dell\u2019Ateneo una conferenza stampa, nel corso della quale sono state\u00a0presentate le attivit\u00e0 2016 del Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunit\u00e0, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni, presieduto dalla prof.ssa Maria Antonella Cocchiara.<\/p>\n
Il Direttore Generale dell’Ateneo, prof. Francesco De Domenico, dopo aver ringraziato la prof.ssa Cocchiara per la passione con la quale svolge l’incarico di presidente del CUG, ha sottolineato la grande rilevanza di questo organismo che ha funzioni propulsive nell’ambito delle discriminazioni e delle differenze di genere.<\/p>\n
“L’Universit\u00e0 – ha detto il prof. De Domenico- \u00e8 il luogo deputato a garantire le pari opportunit\u00e0 perch\u00e8 trasmette le conoscenze e quindi condivide pienamente questo percorso previsto dal Piano delle iniziative 2016 che \u00e8 stato approvato con il contributo di tutte le componenti dell’Ateneo”.<\/p>\n
“A introdurre i CUG nell\u2019ordinamento giuridico italiano – ha detto la prof.ssa Cocchiara – \u00a0\u00e8 stato l\u2019art. 21 della legge 4 novembre 2010 n. 183 , che ha previsto che tali organismi fossero costituiti presso le P.A. in sostituzione dei Comitati per le Pari Opportunit\u00e0 e dei Comitati Paritetici sul fenomeno del mobbing, di cui avrebbero assunto le rispettive competenze e che adesso comprendono le pari opportunit\u00e0, la valorizzazione delle differenze e la diffusione della cultura di genere, il benessere organizzativo e il contrasto verso ogni forma di discriminazione e violenza morale e psicologica e verso le molestie sessuali.\u00a0I destinatari di queste attivit\u00e0 non sono solo i dipendenti, ma anche tutti gli studenti, i quali sono chiamati a partecipare alla definizione di azioni positive in questo ambito”.<\/p>\n
Subito dopo la prof.ssa Cocchiara, con il supporto dei corresponsabili delle varie attivit\u00e0 \u00a0dott.sse Benedetta Alosi e Pina Tuttocuore e \u00a0dott.ri Carlo Giannetto e Salvatore Mulfari, ha illustrato le attivit\u00e0 previste per il 2016 e che comprendono seminari sulla violenza di genere, corsi di autostima, borse di studio per percorsi di alta formazione, sponsorizzazione di ricerche finalizzate, corsi di alfabetizzazione digitali, campagne di prevenzione contro il tumore al seno e sui disturbi alimentari; \u00a0in collaborazione con il Cus Unime, inoltre, \u00e8 prevista la seconda edizione della manifestazione “Un calcio al razzismo” , che ha gi\u00e0 suscitato grande interesse lo scorso anno.<\/p>\n
In programma, infine, la creazione di una biblioteca virtuale sulle pari opportunit\u00e0 , la cultura di genere e la storia delle donne \u00a0e la realizzazione di Baby Pit Stop, spazi pubblici a tutela della genitorialit\u00e0 , \u00a0aperti non solo ai dipendenti ma a tutta la cittadinanza.<\/p>\n
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